CHARGÉ DE COMMUNICATION  - H/F

Rattaché à la direction de la communication, vous serez chargé de vous mettre en œuvre et évaluer les projets de communication interne et externe.

Poste à pourvoir dès que possible.

Policier municipal - H/F

Rattaché au service de la police municipale, vous serez chargé de mettre en place la stratégie en matière de sécurité, de prévention et de présence accrue d’une police municipale mieux dotée et mieux formée, en complémentarité avec la police nationale.

Poste à pourvoir au 1^er janvier 2023.

Chef du service évènementiel et culturel - H/F

Rattaché à la direction du développement social et culturel, vous contribuez au dynamisme et au rayonnement de la ville par l’organisation de manifestations événementielles et festives.

Vous êtes le lien avec le Sud-Est Théâtre, les deux médiathèques et le conservatoire du Territoire Grand-Orly Seine Bièvre (T12).

Votre capacité à être force de proposition, votre sens du service public, vos qualités relationnelles et votre réactivité font de vous un élément primordial de la collectivité.

Poste à pourvoir au 1^er janvier 2023.

Responsable du Point Information Jeunesse - H/F

Rattaché au service jeunesse, vous serez chargé d’inscrire dans la mise en œuvre de la politique jeunesse, le fonctionnement et l’évolution du point information jeunesse (PIJ) et les actions à mener dans les thématiques majeures : information, insertion et pilotage de projet.

Poste à pourvoir au 1^er janvier 2023.

Coordinateur des équipements sportifs - H/F

Rattaché au service des sports et sous la responsabilité du chef de service, vous serez chargé de coordonner les activités de l’équipe d’entretien et de gardiennage des terrains de sports et des gymnases. Vous êtes garant d’une gestion durable de l’activité et veillez aux exigences de sécurité. Fortement impliqué sur le terrain, vous assurez le management direct de l’équipe de gardiens et de médiateurs.

Poste à pourvoir dès que possible.

Agent polyvalent Épicerie solidaire - H/F

La ville dispose d’une épicerie sociale et solidaire dont une quarantaine de ménages bénéficient. L’épicerie propose des produits divers et de qualité qui font l’objet de partenariat avec des commerces, de ramasse et d’achats en propre.

L’épicerie propose aussi des ateliers collectifs d’accès aux droits ou de prévention.

Rattaché au coordinateur de l’épicerie solidaire du centre communal d’action sociale, vous serez chargé d’accompagner les publics fragilisés ayant recours à cette dernière dans leurs démarches et contribuerez à développer les ateliers collectifs.

Chargé de recrutement et de mobilité

Rattaché au service emplois et compétences de la direction des ressources humaines, vous serez principalement chargé d’assurer les recrutements des postes à pourvoir au sein de la collectivité en garantissant le respect des procédures internes et statutaires.

Poste à pourvoir au 23 janvier 2023.

Agent d’entretien des équipements sportifs - H/FF

Rattaché au service des sports, vous serez chargé de l’accueil et de l’entretien sur les équipements sportifs municipaux.

Poste à pourvoir dès que possible.

Chef de secteur propreté urbaine – CDD - H/F

Sous la responsabilité du responsable de la propreté urbaine, le chef d’équipe organise et planifie les missions d’une équipe d’environ 12 agents.

Poste à pourvoir en CDD dès que possible.

Chargé de mission « Mobilités et développement durable » - H/F

Rattaché au service développement et mobilités durables, vous serez chargé de la mise en œuvre de la politique de mobilités au sein de la ville en contribuant à l’amélioration et au développement des modes actifs de déplacement. Vous piloterez les actions en faveur de l’environnement et coordonnant et favorisant les démarches de développement durable.

Poste à pourvoir au 7 novembre 2021.

Coordinateur hygiène et restauration - H/F

Rattaché au service hygiène et restauration, sous l’autorité du responsable de service, vous serez chargé d’organiser le travail et de manager les équipes d’entretien et de restauration dans les groupes scolaires.

Poste à pourvoir dès que possible.

Chef de service voirie - H/F

Rattaché à la direction des espaces publics, vous supervisez le bon fonctionnement du service, ainsi que la mise en œuvre de tous les travaux d’entretien et de sécurisation de la voirie communale en régie ou à l’entreprise.

Poste à pourvoir dès que possible.

Régisseur principal - H/F

Rattaché au service santé, vous avez en charge la régie du centre municipal de santé et gérez les facturations, les impayés, le tiers payant et les recettes.

Poste à pourvoir au 15 septembre 2022.

apprenti assistante sociale du personnel - H/F

Rattaché au Service prévention de la direction des ressources humaines, nous recherchons un apprenti préparant le diplôme d’état d’assistant de service social.

L’assistant social du personnel conseille et informe les agents communaux pour les aider à maintenir ou restaurer leur autonomie, à prévenir ou surmonter les difficultés et à améliorer leurs conditions de vie sur le plan social et professionnel. Par son action, elle favorise le maintien dans l’emploi.

chargé de maintenance et de travaux - H/F

Rattaché au service travaux et entretien, sous la responsabilité du chef du service, vous serez chargé de piloter ou réaliser des actions de maintenance préventive et corrective et travaux TCE du bâtiment.

Poste à pourvoir dès que possible.

Agent d’entretien des bâtiments - 30H00 - H/F

Rattaché au Service Entretien de la Direction des Bâtiments et sous la responsabilité du chef de service, vous serez chargé de l’entretien des locaux communaux dans le respect des règles d’hygiène et des techniques de nettoyage adaptées.

Poste à pourvoir au 1^er septembre 2022.

Agent d’entretien de la voirie routière - H/F

Rattaché à la Direction des Espaces publics, au sein du service voirie et placé sous la responsabilité du chef d’équipe, vous garantissez la maintenance de la voirie routière de la ville.

Poste à pourvoir au 1^er septembre 2022

RESPONSABLE DE SITE PÉRISCOLAIRE - H/F

Rattaché au service enfance de la Direction de l'Éducation, sous la responsabilité d'un coordinateur périscolaire, vous avez pour mission de mettre en œuvre les différentes activités éducatives sur un site périscolaire de la Ville de Villeneuve-Saint-Georges.

Poste à pourvoir au 1^er septembre 2022.

Directeur des ressources humaines - H/F

Sous l’autorité de la Directrice Générale des Services, vous participez à la définition et à l'évaluation de la politique ressources humaines de la collectivité et accompagnez les élus et la direction générale en matière de ressources humaines.

Poste à pourvoir au 1^er octobre 2022.

Jardinier - H/F

Rattaché au service des espaces verts, vous participez à la création, l’aménagement et l’entretien des espaces verts, des espaces naturels dans le but d’améliorer le cadre de vie en respectant la qualité écologique et paysagère du site.

Poste à pourvoir au 1^er août 2022.

Instructeur du droit des sols - H/F

Rattaché au service urbanisme et foncier, vous serez chargé d’instruire les demandes d’autorisation en matière d’urbanisme au regard des règles d’occupation des sols et du code de l’urbanisme

Poste à pourvoir au 1^er novembre 2022.

Médecin généraliste (2 postes) - H/F

La ville est dotée d'un centre municipal de santé centenaire composé d'une équipe pluridisciplinaire permettant de maintenir une offre de soins sur le territoire. Sous la responsabilité du médecin coordinateur, vous assurez les consultations de médecine générale.

Postes à pourvoir dès que possible.

Gynécologue 21H00 ou 37H30 - H/F

La ville est dotée d'un centre municipal de santé centenaire composé d'une équipe pluridisciplinaire permettant de maintenir une offre de soins sur le territoire. Sous la responsabilité du médecin coordinateur, vous serez chargé des consultations spécialisées de gynécologie.

Poste à pourvoir dès que possible.

Médecin dermatologue - H/F

La ville est dotée d'un centre municipal de santé centenaire composé d'une équipe pluridisciplinaire permettant de maintenir une offre de soins sur le territoire. Sous la responsabilité du médecin coordinateur, le centre de santé souhaite recruter un médecin dermatologue, dès que possible, qui aura pour mission d’assurer les consultations de médecine dermatologique.

Médecin ORL 6H00 - H/F

La ville est dotée d'un centre municipal de santé centenaire composé d'une équipe pluridisciplinaire permettant de maintenir une offre de soins sur le territoire. Sous la responsabilité du médecin coordinateur, vous assurez les consultations de médecine ORL.

Poste à pourvoir dès que possible.

Sage-femme 14H00- H/F

La ville est dotée d'un centre municipal de santé centenaire composé d'une équipe pluridisciplinaire permettant de maintenir une offre de soins sur le territoire. Sous la responsabilité du médecin coordinateur, un poste de sage-femme est à pourvoir dès que possible au sein de la structure.

Gestionnaire du domaine public - H/F

Rattaché au service voirie, vous serez chargé de mettre en place et de suivre les marchés. Vous planifiez et coordonnez les chantiers réalisés en régie ou par des entreprises. Vous contrôlez et vérifiez la signalisation et le respect des clauses de prévention et de sécurité sur les chantiers.

Poste à pourvoir dès que possible.

Chef de service de police municipale

Un poste de chef de service de police municipale est à pourvoir, dès que possible, au sein du service police municipale de la direction de la sécurité publique.

Référent du pôle évènementiel et logistique - H/F

Rattaché à la direction de l’éducation, le service hygiène et restauration a vocation à garantir le bon fonctionnement, la performance et la qualité des activités de restauration scolaire (en partenariat avec un syndicat intercommunal) et du nettoiement des bâtiments scolaires.

Sous la responsabilité du chef du service hygiène et restauration, vous gérez la restauration évènementielle de la collectivité.

Poste à pourvoir dès que possible.

Agent polyvalent spécialité Serrurerie - H/F

Rattaché au service travaux et entretiens, vous serez chargé d’effectuer des travaux de polyvalence spécialité serrurerie et de renforcer les équipes techniques de la régie bâtiment.

Poste à pourvoir dès que possible.